Dein potenzielles Team:
Recruiting ist für uns mehr als das Besetzen von Positionen. Es geht um Menschen, Perspektiven und nachhaltige Verbindungen.
Deshalb suchen wir eine Persönlichkeit, die Talentgewinnung ganzheitlich denkt – von der aktiven Ansprache über den Aufbau echter Beziehungen bis hin zu einem professionellen, strukturierten Recruiting-Prozess.
Deine zukünftigen Aufgaben:
- Du spürst passende Talente auf und begeisterst sie aktiv für neue Perspektiven – insbesondere über Active Sourcing (z. B. LinkedIn).
- Du gehst individuell, authentisch und wertschätzend auf Kandidat:innen zu und schaffst echte Verbindungen.
- Du baust vertrauensvolle, langfristige Beziehungen zu Talenten auf und hältst den Kontakt lebendig.
- Du entwickelst Talentpools und Netzwerke, die zu echten Communities werden, und konzipierst Maßnahmen zur aktiven Betreuung der Talente sowie persönlichen Direktansprache.
- Du begleitest Kandidat:innen souverän und engagiert durch den gesamten Recruiting-Prozess – vom ersten Gespräch bis zum erfolgreichen Start.
- Du führst Interviews mit Feingefühl und Expertise, arbeitest eng mit den Fachbereichen zusammen und berätst als Sparringspartner:in auf Augenhöhe.
- Du bringst frische Ideen ein und gestaltest aktiv mit, wie wir Ansprache, Prozesse und Candidate Experience weiter verbessern können.
Dein heutiges Profil:
- Recruiting und Active Sourcing ist für dich mehr als ein Job – es ist deine Leidenschaft – und du kannst bereits eine mindestens zweijährige Erfahrung im Active Sourcing vorweisen.
- Idealerweise bringst du erste Erfolge im Talent Relationship Management mit.
- Du gehst gerne auf Menschen zu und überzeugst mit authentischer, wertschätzender Kommunikation.
- Netzwerken begeistert dich - die Direktansprache macht dir richtig Spaß.
- Du besitzt ein feines Gespür für Persönlichkeiten, erkennst Potenziale und kannst Talente und Chancen miteinander verbinden.
- Es motiviert dich, echte Beziehungen aufzubauen und Kontakte langfristig zu pflegen.
Unsere Benefits
Wertschätzung
Wir nutzen jede Gelegenheit, um gemeinsam unsere kleinen und großen Erfolge zu feiern.
30 + 1 Urlaubstage
Du genießt 30 Tage Urlaub pro Jahr. Zusätzlich gibt es einen Gesundheitstag, der wie ein zusätzlicher Urlaubstag eingesetzt werden kann.
Jahressonderleistungen
Wir entlohnen dein Engagement mit einem jährlichen Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Nachhaltigkeit
Du profitierst von einem erfolgsbasierten und nachhaltigen Bonussystem und nachhaltiger Mobilität!
Individuelle Förderung
Nutze unsere vielfältigen Angebote, um dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.
Gesundheit
Wir stärken dich und deine Gesundheit mit Hansefit, Massagen und Sportevents.
Fragen zur Bewerbung
Unser Bewerbungsprozess
Online Bewerbung
Einladung zum Gespräch
Erstgespräch
Zweitgespräch
Vertragsangebot
Vertragsabschluss
Stark im Verbund - Unsere Unternehmensgruppe:
Dafür sorgen wir. Arbeiten bei der WERTGARANTIE Group.
Wir verstehen uns als nachhaltiger Lifestyle-Versicherer für Haushaltsgeräte, Smartphones, Fahrräder und E-Bikes, E-Scooter, Garten- und Hörgeräte. Alle Alltagsbegleiter sind bei uns in besten Händen.
Über 1.300 Mitarbeitenden bieten wir sichere, abwechslungsreiche Jobs in mehr als 30 Fachbereichen und fördern aktiv die persönliche sowie berufliche Weiterentwicklung. Unsere Benefits und unser Engagement für das Wohlbefinden machen uns zu einem starken und fürsorglichen Arbeitgeber.
Gemeinsam nachhaltig – unser Grundprinzip. Wir setzen auf unsere Mission „Reparieren statt Wegwerfen“ und fördern aktiv die Fahrradmobilität. Ein ressourcenschonender Arbeitsalltag ist uns wichtig und wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, sich während der Arbeitszeit sozial zu engagieren.
Werte
Was uns eint, ist unser gemeinsames Mindset. Der WERTGARANTIE Group-„Spirit“ macht uns erfolgreich und einzigartig. Wertschätzung ist bei uns nicht einfach nur ein Wert, bei uns leben wir WERTschätzung und zeigen dies in vielen verschiedenen Bereichen.
Vielfalt
Bei uns zählen deine Persönlichkeit und dein Können – unabhängig von Geschlecht, Alter, sozialer Herkunft, sexueller Orientierung, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, ethnischer Zugehörigkeit, Religion oder Weltanschauung. Wir suchen vielfältige Talente, die unser Unternehmen bereichern.
Wir sind ausgezeichnet
